Liderando en la Complejidad
Desarrollo Vertical de Liderazgo
Desarrollo Vertical
El Desarrollo Vertical apoya a un liderazgo en contextos organizativos de alta complejidad, demanda y velocidad, elevando la forma de pensar a una más estratégica, colaboradora y ágil.
El liderazgo no es estático, es dinámico y adaptable.
El liderazgo está relacionado con el desarrollo humano y sus etapas evolutivas.
Combinar marcos de trabajo verticales y horizontales apoya el desarrollo sostenible.
Complejidad
Marcos de trabajo para liderar en la complejidad.En entornos complejos es necesario dar profundo sentido a lo que está ocurriendo para una toma de decisiones consciente y ágil.Navegar la complejidad y el caos es una habilidad más que relevante en nuestras organizaciones.
Coaching Ejecutivo y Facilitación
Más de 15 años de experiencia en procesos de coaching ejecutivo, desde la perspectiva de integración de diversos modelos y perspectivas y facilitación de desarrollo de equipos efectivos, equilibrando las dimensiones de Relaciones y Logros.
Contacta
Creemos en la relevancia de las conversaciones para potenciar relaciones de confianza auténtica. Deja aquí tus datos para que nos pongamos en contacto contigo.